Informan tratamiento laboral y salarial para este Primero de Mayo

Informan tratamiento laboral y salarial para este Primero de Mayo

El 1 de mayo es un día de conmemoración nacional para celebrar, el “Día Internacional de los Trabajadores”, conforme lo previsto en el artículo 94 de la Ley 116, Código de Trabajo, del 20 de diciembre de 2013. El viernes 1° de mayo recesan las actividades laborales, excepto las relacionadas con la zafra azucarera y otros trabajos agrícolas urgentes, industrias de procesos de producción continua, así como servicios y labores inaplazables.

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